El proyecto entregado a la cuprífera estatal es en representación de 800 trabajadores, los cuales tienen fuero desde el 3 de febrero y hasta 30 días de suscrito el Contrato Colectivo

El Directorio del Sindicato de Trabajadores de Radomiro Tomic de Codelco, en compañía de una importante cantidad de socios,  hizo  entrega oficial de su Proyecto de Contrato Colectivo 2018  a la Administración de la División,  dando inicio al Proceso de Negociación Colectiva  Reglada.

Tras extensas jornadas de trabajo, la organización sindical, liderada por Marcelo Robles, presentó  la propuesta de los  800 trabajadores afiliados a ésta, y que buscará concretar una serie de propuestas que apuntan al  incremento del sueldo base, mejoras en los bonos e incentivos, aumentos de los beneficios sociales, cambios sustanciales en la carrera profesional, entre otros.

Robles, quien asumió la Presidencia del Sindicato el pasado 3 de enero, se refirió a  la  importancia  de esta negociación “Ha sido un  proceso arduo de estudio y preparación, donde primó el trabajo en conjunto con los socios y socias,  para así,  solicitar una justa retribución al esfuerzo de los trabajadores”.  Asimismo, el  dirigente destacó  que “A  pesar de los plazos acotados,  se alcanzó  la fuerza y madurez necesaria   para enfrentar un proceso transcendental como éste y generar el diálogo con la Empresa para hacer valer nuestros derechos”.

La Estatal tendrá diez días para responder el proyecto presentado por el Sindicato, y a partir de ese momento, se establecerá  la mesa negociadora donde las partes involucradas deberán iniciar las conversaciones.